Accompagnement au développement des organisations et des individus.

A l’ère du numérique des compétences sont nécessaires tels que l’empathie, le sens de la collaboration et le goût pour le travail en équipe.

Notre solution :

Des ateliers de coaching collectif pour trouver sa place dans le groupe et optimiser les compétences de chacun.

Travail du « leadership » pour acquérir la bonne posture à travailler ensemble et rendre plus humaines les relations au travail.

Des outils pour mettre en pratique la communication bienveillante et se sentir impliqué dans le projet.

 

 

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